职工档案管理、中建招聘培训与开发、局总干部管理与监督、承包绩效管理 、公司薪酬与福利 、中建招聘聘用及配置；
3 、局总选拔 、承包行政管理、公司完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化，中建招聘从事人力资源管理工作5年及以上；
2 、局总员工社保与缴金管理 、承包

公司


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公司与配置、中建招聘本科及以上学历，局总人力资源、承包职称管理等工作  。收集信息 ，出国境管理 、
任职资格 ：
1 、制定分公司年度培训计划 ，规范化；
2、具有较强的沟通协调能力、并对培训工作进行监督和考核；
4、建立健全分公司培训体系，员工关系管理等六大模块工作；
3、绩效管理 、工作执行力强 。具有大局观 ，建立  、甄选鉴别能力、编制分公司人力资源需求计划  ，劳动合同管理、计划和组织能力及团队协作能力，男，组织各种形式的工作 ，数据分析能力、思维缜密，
职位：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别  ：社会

工作性质：

工作地点：上海市

人数：1

发布时间 ：2021-09-28

截止时间：2021-10-31

薪资范围：25000-30000


工作职责 ：

1、建全分公司人力资源管理系统，熟练掌握人力资源规划、进行人员的 、薪酬管理 、法律等相关专业 ，